Satser tyngre på nett

Av: Oddvin Aune

Aftenposten Multimedia går voldsomt til verks, og søker etter hele 18 nye medarbeidere. Det søkes etter cirka ti journalister fordelt på aftenposten.no, Aftenposten TV og forbruker.no, mens resten av stillingene fordeles på blant annet prosjektutvikling, mobil og design. I tillegg sier redaktør Arild Kveldstad at det skal hentes inn en del annonseselgere, uten at han vil tallfeste dette. Etter dette vil Aftenposten Multimedia ha en medarbeiderstokk på over 100 personer. I fjor hadde selskapet 70 ansatte.

Skal være ledende på nyheter
– Hva er det dere pønsker på, og hvor mye satser dere?

– Vi satser sterkt videre på nyheter, Aftenposten TV, utvikling og brukergenerert innhold. Vi bruker mye krefter på redaksjonelt innhold, og dette innebærer en betydelig styrking. Jeg vil ikke si noe om neste års budsjett, men alle som kan telle ser at dette koster en del penger, sier Kveldstad til Kampanje.

Han sier at ambisjonene er å være ledende på nyheter, løfte Aftenposten TV til å bli ledende web-tv-aktør, samt å utvikle andre nettjenester linket til nytte og underholdning. Det er også aktuelt med en web-tv-satsning på forbruker.no.

– Det er naturlig å se på hva hva vi kan gjøre på tv-fronten på forbruker. Vi må finne ut hva som egner seg på tv og hva det er lurt å holde seg unna.

Obs på faren
Aftenposten Multimedia har hatt en god vekst de senere årene, og satte nylig ny rekord med 921.000 unike brukere på én uke.

– For to år siden hadde Nettavisen 300.000 flere unike brukere enn oss. Ved siste måling er forskjellen nede i 80.000 sier Kveldstad fornøyd, selv om forskjellen dem i mellom riktignok har vært større de foregående ukene.

– Er en slik storsatsning nødvendig for å holde tritt med konkurrentene i dagens marked?

– For å være en ledende aktør må man satse på redaksjonelt kvalitetsinnhold. Dette er vår styrke, og det er det vi satser på. Samtidig er nettet mye mer enn redaksjonelt produsert innhold. Vi har blant annet satset på en ny debattsentral, sier Kveldstad.

– Er det en risiko for at organisasjonen vokser for raskt?

– Nei, det er viktig å satse og vokse nå og bygge videre på god trafikkvekst. Samtidig jobber vi med et kulturbyggingsprogram. Det har sine ulemper å vokse for fort, og vi er obs på faren, sier redaktøren.