1881-ansatte føler seg mobbet

Mener 1888s tv-reklamer driver gjøn med 1881s ansatte i den nedlagte Lærdal-avdelingen.

Redaksjonen, Kampanje
Publisert 13.04.2012 kl 13:50 Oppdatert 13.04.2012 kl 13:50

Tips en venn på e-post:

1. juni er det slutt for de 58 ansatte i 1881s avdeling i Lærdal, som blir stående uten jobb. Nå mener de at konkurrenten 1888 morer seg på deres bekostning i nye tv-reklamer, skriver NRK.no.

I reklamefilmene gjør 1881-ansatte, med det som ifølge NRK skal være lærdalsdialekt, alt for å dra ut tida når kunder ringer.

- Jeg synes det er usmakelig at de gjør dette når vi er i denne situasjonen. Avdelingen er nedlagt og vi har mer enn nok med oss selv i denne situasjonen, sier tillitsvalgt Lilly Kvamme til NRK.

Administrerende direktør i 1888, Per Thomsen, avviser at likheten mellom dialektene er tilsiktet.

- Jeg kan forsikre alle om at det er rene tilfeldigheter hvis det er noen som mener at det er lærdalsdialekt som brukes i filmen. Det er helt utilsiktet.



På forsiden nå


...

- Tabloid og grovt av NRK

Medier NRK Brennpunkt får kritikk for å utelate viktig informasjon i dokumentar om psykiske lidelser og drap. NRK tilbakeviser all kritikk. Les mer

Mest lest

...

NRK avviser kritikken

Medier NRK Brennpunkt-redaktør Odd Isungset mener presidenten i Norsk Psykologforening heller burde være opptatt av temaet som tas opp i dokumentaren enn å kritisere journalistikken. Les mer

Tips oss

e-post: kampanje@kampanje.com
Telefon: 22 33 31 00

Kontakt oss

Telefon: 22 33 31 00
e-post: kampanje@kampanje.com
Post- og besøksadresse: Kampanje Forlag
Prinsens gate 22, 0157 Oslo
Org.nr: 993 924 539

Redaksjon

Ansvarlig redaktør og daglig leder: Knut Kristian Hauger
Redaksjonssjef magasin: Hilde Nyman
Journalist: Erlend Fossbakken
Journalist: Dag Robert Jerijervi
Om redaksjonen

Annonse

Nina Gade Tenvik: 91 37 67 76
Maja Vuleta Babic:46 80 71 89

Om annonsering

Redaktøransvar
Redaktøransvar
Innholdet i utskriften er vernet etter åndsverklovens regler.
Utskriften er kun til privat bruk og kan ikke benyttes på annen måte.
Kopiering eller spredning av innholdet krever avtale med rettighetshaver eller Kopinor.