På pressekonferansen kunne styreleder Birger Magnus fortelle at blant det til slutt stod mellom Fürst Haugen og nyhetsdirektør Helje Solberg.

- Styret har gjennomført et omfattende arbeid i mulige kandidater, og til slutt sto vi igjen med to meget gode kvinner, som begge er godt kjente i NRK. Helje Solberg og Vibeke Fürst Haugen, sier Magnus.

NRKs styreleder vil ikke si hva som ble utslagsgivende for at valget falt på Vibeke Fürst Haugen, men han trekker frem flere kvaliteter som taler til hennes fordel.

- Jeg har ikke lyst til å sette de opp mot hverandre, men noe som har vært veldig viktig i vurderingen av Vibeke og som er hennes styrke er at hun kan NRK veldig godt. Det å lede Marienlyst-divisjonen er veldig komplisert og sammensatt. Det er sport, drama og nyheter i NRK Super. Hun har også fungert som stedfortreder for Thor Gjermund, så hun kan lede NRK. Hun har erfaring fra dette og hun kan veldig hurtig gå inn i jobben, sier Magnus til Kampanje.

Han understeker at både Helje Solberg og Vibeke Fürst Haugen har vist seg som gode ledere.

- De er flinke til å få med seg folk og få til forandring.

- Thor Gjermund Eriksen snakker ofte om at NRK befinner seg i en global konkurranse. Står Vibeke Fürst Haugen bedre rustet til å håndtere den konkurransen?

- Jeg vil ikke sette kandidater opp mot hverandre. Dette er et lagarbeid og mange skal bidra for å få et NRK som er konkurransedyktig, sier Magnus.

Den som tapte kampen om toppjobben, Helje Solberg, sier hun kommer til å bli værende i jobben selv om den øverste lederstillingen glapp.

- Vibeke kommer til å bli en fantastisk kringkastingssjef som jeg gleder meg til å samarbeide med, sa Solberg til Kampanje etter pressekonferansen. 

- Er det du skuffet over at det ikke ble deg?

- Jeg var selvfølgelig forberedt på at dette kanskje ikke gikk min vei. Jeg er glad jeg var en del av prosessen. Nå skal jeg fokusere på den jobben jeg har som nyhetsdirektør, og det er et stort, stort privilegium. 

Dagens kringkastingssjef Thor Gjermund Eriksen sier han kommer til å fortsette som NRK-sjef frem mot sommeren før arvtageren Vibeke Fürst Haugen tar over, sannsynligvis i juni. Han har de siste årene jobbet tett med Fürst Haugen i ledergruppen han selv satte da han tok over som sjef. Det var tilbake i 2014 da Fürst Haugen tok over Marienlyst-divisjonen etter Per Arne Kalbakk. Fürst Haugen ble i 2015 også kåret til «Årets kvinnelige medieleder».

- Jeg har jobbet tett med Vibeke underveis og hun er utrolig drivende og energisk. Hun elsker NRKs oppdrag leter etter nye måter å jobbe på, skape nytt innhold og forbedre, aldri stillestående, men en som hele tiden ser etter det nye og bedre prosjekter. Vibeke er en leder som har høye ambisjoner og det må du ha i denne jobben, sier Eriksen til Kampanje.

- Er det en styrke eller svakhet at hun er såpass ukjent utenfor NRK og på Marienlyst?

- Det er ikke så viktig fordi hun kommer til å bli kjent nok og det skal kanskje en kringkastingssjef være, sier Eriksen.

Han vil ikke rangere de to nære medarbeiderne opp mot hverandre.

- Jeg er først og fremst ganske stolt av at vi har to så gode kandidater internt at de begge blir vurdert som kompetente til denne jobben. Det er jeg stolt av, sier Eriksen.

Den nye kringkastingssjefen sier at noe av det hun tror blir det vanskeligste som NRK-sjef blir «å levere innhold av høy kvalitet».

- Publikum må velge og elske innholdet vårt Det er en forutsetning for at vi skal ha den posisjon vi har, sier Fürst Haugen.

Og det er litt av en posisjon NRK har i det norske mediemarkedet der ni av ti nordmenn tar i bruk en NRK-tjeneste i løpet av en dag og kanalen er den suverent største kanalen både i TV-markedet og på radio og etter hvert også landet nest størst nettsted i konkurranse både med de store strømmegigantene og de private kommersielle mediehusene TV 2, Schibsted og Aller Media.

En annen stor utfordring som venter den nye NRK-sjefen er flyttingen fra Marienlyst til nye lokaler på Ensjø.

- NRK skal ut av lokalene sine, gleder du deg til å flytte?

- Det er en kjempemotivasjon for å fortsette utviklingen av organisasjonen. Det ligger et godt stykke frem i tid, men vi skal være godt trimmet og klare den dagen vi flytter. Det synes jeg er spennende å tenke på, sier hun.