Lederkandidater i kø for Ntv Pluss

– Responsen har vært veldig bra, med mer enn 25 interessenter bare til stillingen som administrerende direktør, sier bedriftsrådgiver Knut H. Slevigen i Mercuri Urval til Kampanje.

En knapp uke etter utlysningen har rekrutteringsselskapet mottatt godt over hundre henvendelser på de ni stillingene i Ntv Pluss, som omfatter administrerende direktør, leder for strategi og forretningsutvikling, produktinnhold og –utvikling, samt markedsføring for å nevne noen av stillingene.

– Vi er svært fornøyd med responsen, og jeg vil allerede slå fast at rundt 15 av kandidatene som har sagt seg interessert i jobben som administrerende direktør er godt kvalifiserte. Årsaken til den gode responsen ligger nok i at Ntv Pluss har profilerte eiere som vet hvor de skal, sier Slevigen.

Mercuri Urval har tidligere erfaring med å oppbemanne selskaper helt fra bunnen, som de skal gjøre også i dette tilfellet.

– Vi tar sikte på å ha deler av lederkabalen klar til jul, noe som betyr at vi skal ha identifisert noen topplederkandidater. Dermed vil en del av de øvrige stillingene rekrutteres i samarbeid med den topplederen som blir ansatt, sier Slevigen.

Han legger til at kandidater som får tilbud om de mest utfordrende lederstillingene må være villige til å ta en sjanse i den forstand at konsesjonen ikke vil være tildelt på det tidspunktet de må akseptere jobben.

– Deler av denne kabalen må være klar før jul for ikke å miste tempo, sier han.

– I slutten av uken vil vi også gå i gang med å rekruttere ledere til Norges televisjon, som blir et mindre selskap, også her vil vi annonsere stillingene, sier Knut H. Slevigen, som lover full konfidensialitet i den forstand at man også regner med interessenter fra de tre eierselskapene.