Abonnér på Kampanjes nyhetsbrev
Ved à klikke på "Abonner" godtar du vår personvernerklæring
Synovates lederundersøkelse avdekker flere skiller mellom ledere under 45 år og gruppen over 55 år, men det største skillet ser man i bruken av sosiale medier.
Mens Facebook-andelen øker blant norske ledere, fra 153.000 fra til 200.000 ukentlige brukere - er det liten eller ingen utvikling blant ledere eldre enn 55 år. Bare 22 prosent av ledere over 55 år bruker Facebook ukentlig. 1,5 prosent bruker Twitter i samme tidsperiode. TIlsvarende tall for ledere under 45 år er 60 og 9 prosent.
Les også:
LinkedIn viktigst
- LinkedIn, som hovedsakelig benyttes i forretningsøyemed, er det sosiale nettverket som har størst prosentvis vekst blant ledere fra 2010, og denne veksten vil nok fortsette i takt med at yngre ledere kommer inn i arbeidslivet, kommenterer seniorkonsulent Bente Dahlum som er ansvarlig for undersøkelsen.
Selv om bruken øker, oppfattes sosiale medier fortsatt ikke som særlig viktig i jobbsammenheng blant norske ledere totalt sett. På spørsmål om hvilke tjenester som er viktige for lederne i jobbsammenheng, skårer LinkedIn høyest med 17 prosent, mens de øvrige ligger fra 12 prosent og under.
Totalt 11 prosent av norske ledere mener Facebook er viktig i jobbsammengeng.
Dobling blant de yngre
Igjen skiller den yngre gruppen seg ut. Resultatene fra undersøkelsen viser at 23 prosent av lederne under 44 år mener at LinkedIn er viktig - en drøy dobling fra fjorårets undersøkelse. Vekstraten blant eldre ledere er mye lavere.
- Noen bransjer skiller seg også ut med tanke på bruken av sosiale medier. Spesielt innenfor media, it og tele er bruken høyere. Her oppgir 46 prosent av ledere at LinkedIn er viktig for dem i jobbsammenheng. Geografisk sett har også ledere i Oslo og Akershus i større grad tatt i bruk denne kanalen sammenlignet med ledere i øvrige landsdeler, sier Dahlum.