Få de viktigste nyhetene
i innboksen!
Abonnér på Kampanjes nyhetsbrev
Ved å klikke på «Abonnér», godtar du vår personvernerklæring.
PREMIUM
- En liten «reality check»
Kampen om kommunikasjonsjobbene er hard, men det skremmer ikke masterstudentene Andrea Gressethog (25) og Bianca Hubertus (25) fra å stupe inn i bransjen.
Publisert
Sist oppdatert
Tirsdag inviterte Kommunikasjonsforeningen til frokostseminar hvor Iselin Klev tok temperaturen på arbeidsmarkedet i bransjen.
Klev er i dag kommunikasjonsrådgiver i Scandic Hotels, men var selv gjennom en lang søkeprosess før hun fikk jobben hun har i dag.
- Jeg sendte 75 jobbsøknader og man håper at disse skal bli til et personlig møte. Jeg fikk 25 jobbintervjuer, riktig nok var flere av disse intervjuer til samme jobben, sier Klev som søkte jobber i syv intensive måneder.
Hun delte sine erfaringer om søknadsprosessen – både praktiske tips til CV, søknad og intervjuprosesser – men også om nederlagene.
- Det er tøft å lete etter jobb i et krevende arbeidsmarked. Jeg har stått og grått sånn at folk har kommet bort og spurt om jeg trenger hjelp. Jeg hadde bare tatt opp mobilen og hørt om nok en jobb som glapp etter to intervjuer og en case, delte hun åpenhjertig.
Hun fortalte videre at det ikke gjelder å gi opp.
- Man trenger bare én. Jeg trengte ikke dem som sa nei, i hvert fall ikke når det ble en match med det som kanskje var den beste.
Som Kampanje har omtalt i en tidligere sak er det et knusktørt arbeidsmarked. Sammenligner man 2023 med 2025 var det en nedgang fra 6.719 stillinger på Finn i 2023 til 1.821 stillinger i 2025. Det vil si 73 prosent nedgang eller nærmere 5.000 færre stillinger.
Stillingene det ble henvist til var jobber innenfor PR, informasjon og kommunikasjon.
Jobbsøkere
To av studentene som var til stede og ble vitne til den dystre statistikken var Bianca Hubertus (25) og Andrea Gresseth (25).
- Det var en liten «reality check», sier Gresseth.
Hubertus og Gresseth studerer master i strategisk kommunikasjon ved Høyskolen Kristiania. De skal levere masteroppgaven til våren, og skal ta fatt på full jobbsøking i løpet av det neste året.
- Noe jeg synes er litt utfordrende er at man hører utrolig mye forskjellig på hvordan man burde søke og skrive. I tillegg er det dette med at noen ikke leser søknadsbrev, men legger vekt på CV, sier Hubertus og fortsetter:
- Det er utfordrende for oss som er jobbsøkere, særlig i kommunikasjonsbransjen. Her er det viktig å vise seg frem, og hva man kan.
Gresseth fortsetter:
- Jeg synes det var godt å høre at man ble oppfordret til å vise engasjement. Man har veldig lyst til å skrive denne søknadsteksten for å understreke hva jeg brenner for, hva jeg kan og hva jeg vil.
Ved godt mot
Selv om det var et mørkt bilde av arbeidsmarkedet som ble malt, ble ikke studentene skremt vekk fra bransjen. De er ved godt mot og tok til seg tipsene de fikk fra scenen.
- Hvor håper dere å ende opp til slutt?
- Jeg vil bli en leder innenfor kommunikasjonsbransjen, hvis jeg skal tørre å sikte så høyt. Men sånn som ting er nå har jeg et stort ønske om å bli kommunikasjonsrådgiver, sier Hubertus.
Gresseth håper på en jobb i et lite kommunikasjonsteam.
- Da kan man utrette og teste mye forskjellig. Nå er erfaringen min teoretisk så langt, så det å få testet det i praksis på mange ulike områder og bli god på mye hadde vært kult. Så et sted hvor man får testet litt forskjellig er drømmen, sier hun og fortsetter:
- Og det kan jo være i mange ulike bransjer, så det er ikke noe spesifikt ønske der, men det er mer variasjonen.
- Har dere søkt noen jobber nå i masterløpet?
- Akkurat nå jobber jeg mest med forarbeidet. Å få fikset CV og portefølje. Jeg har foreløpig ikke så mye å vise til, men jeg vil jo vise det jeg har gjort og fått til. Når det er ferdigstilt blir det å søke ordentlig sier Hubertus.